Vanaf 1 januari 2025 gelden er weer nieuwe maximumbedragen volgens de Wet normering topinkomens (WNT). De WNT, in de volksmond ook wel de Balkenendenorm genoemd, geldt eveneens voor ‘topfunctionarissen zonder dienstbetrekking’, zoals interim-managers. Dit is van toepassing wanneer zij actief zijn in sectoren die onder de WNT vallen, zoals de overheid en (semi)publieke sectoren, waaronder de zorg, het onderwijs en woningcorporaties.
Elk jaar worden de bedragen van de WNT aangepast bij ministeriële regeling. Deze indexatie volgt de gemiddelde stijging van de salarissen bij de overheid.
Het algemeen bezoldigingsmaximum voor het jaar 2025 is vastgesteld op € 246.000,- (inclusief belaste kostenvergoedingen en de pensioenbijdrage van de werkgever).
Voor ’topfunctionarissen zonder dienstbetrekking’ (zoals interim-managers) is de hoogte van het bezoldigingsmaximum afhankelijk van de duur van de functievervulling in kalendermaanden.
Voor 2025 geldt het volgende:
- Voor de eerste zes maanden wordt gerekend met een maximum van € 32.700,- per gewerkte kalendermaand (2024: € 30.800,-);
- Voor de tweede zes maanden wordt gerekend met een maximum van € 24.900,- per gewerkte kalendermaand (2024: € 23.400,-); en
- Voor de eerste twaalf gewerkte kalendermaanden geldt een maximum uurtarief van € 235,- (2024: € 221,-).
In 2025 bedraagt de bezoldigingsnorm voor een topfunctionaris zonder dienstbetrekking in de eerste twaalf gewerkte kalendermaanden dus maximaal € 345.600,-. Na twaalf maanden geldt voor ‘functionarissen zonder dienstbetrekking’ hetzelfde maximum dat geldt voor functionarissen in loondienst.
Meer uitleg over de WNT voor interim-managers en een rekenvoorbeeld vindt u op de kennispagina van de RIM : RIM & Wetgeving